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Diretores do Sindicato dos Médicos do Estado de Santa Catarina (SIMESC) participaram nos dias 8 e 9 de dezembro de assembleia geral ordinária, assembleia geral extraordinária e reunião de diretoria plena. O encontro foi realizado no hotel Acquamar, em Florianópolis.
Na sexta-feira (8/12) em assembleia geral ordinária, a secretária geral, Zulma Sueli Carpes, elencou as ações da diretoria realizadas em 2017 com o apoio dos funcionários e das assessorias jurídicas, previdenciária, contábil e de comunicação. A diretora destacou atividades como representação dos médicos do SAMU, hospital Nossa Senhora dos Prazeres, de Lages, prefeitura de Florianópolis, médicos residentes, entre outros.
O presidente, Vânio Cardoso Lisboa, aproveitou para incentivar que os diretores regionais realizem reuniões com mais frequência “Vocês têm diretoria constituída e verba para ser usado em trabalho sindical. Precisamos nos reunir, debater ideias, para aumentar nossas ações na defesa dos médicos, declarou.
O 1º tesoureiro do SIMESC, Fábio Schneider, apresentou o relatório da prestação de contas das atividades do ano e a previsão orçamentária para 2018, assim como as contas das regionais. A assembleia votou favorável as contas, de acordo com o parecer do Conselho Fiscal.
O tesoureiro geral, Gilberto Diácomo Veiga, lembrou que com as alterações na forma de cobrança da contribuição sindical será necessário mais empenho para aumentar o quadro de filiados. “ Estamos em um momento singular na história do nosso país. O governo causou imenso mal que desestabilizou a medicina. Teremos que ter novas ideias para enfrentar essa realidade, porque os médicos vão continuar existindo, o Sindicato também e vamos ter que lidar com isso. Cabe a nós médicos participar para fazer da categoria médica uma categoria fortalecida”, complementou o vice-presidente, Leopoldo Back.
Assembleia geral extraordinária
Na assembleia geral extraordinária, realizada no sábado (09/12), o presidente do SIMESC, Vânio Cardoso Lisboa , apresentou o pedido de renúncia de diretores executivos e regionais e declarou vacância de cargos. A médica Adriana Pinheiro Lisboa foi nomeada tesoureira da Regional São Bento do Sul.
Sobre a contribuição sindical, a assembleia aprovou por unanimidade o valor de R$ 220 para os médicos que optarem em pagar com o código do SIMESC. “ Nossas assessorias jurídicas fizerem vários estudos sobre as mudanças da contribuição sindical com a reforma trabalhista e o imposto não deve ser extinto por completo como vem sido divulgado pelo fato de ser uma cobrança de natureza tributária. Vamos aguardar os desdobramentos para ver de fato como vai ficar esta situação ”, comentou Vânio.
Reunião de diretoria plena
O primeiro ponto de pauta debatido foi a situação financeira do SIMESC e projeções para 2018, tendo em vista a instabilidade de receitas por conta das mudanças da contribuição sindical. O presidente apresentou dados comparativos de anos passados da entidade e enfatizou que são necessárias novas e mais atitudes para manter o Sindicato em pleno funcionamento.
SIMESC Plus
O diretor de Comunicação e Imprensa, César Ferrraresi, explanou sobre o SIMESC Plus, plano de benefícios para filiados do Sindicato que tem como objetivo por meio de proporcionar benefícios em gastronomia, entretenimento, lojas, serviços, entre outros a ampliação da carteira de associados e fidelização de filiados.
O diretor pediu que as regionais também busquem parceiros em suas cidades como forma de aumentar a rede de benefícios. “Para receber os descontos basta o médico apresentar a carteirinha que é enviada a ele por e-mail, logo após a solicitação ao administrativo. O benefício é estendido aos familiares”, explicou.
Visita aos médicos
Como forma de aproximação com os médicos, retorno sobre a satisfação com a entidade e busca por filiação, foi apresentada a proposta de visita nos consultórios e locais de trabalho dos profissionais. A secretária geral, Zulma Sueli Carpes, citou que um piloto foi realizado durante dois meses na regional de Laguna e exibiu as sugestões dos médicos entrevistados para reflexão e sugestões de melhorias pela diretoria.
Diretorias regionais
Os diretores regionais explanaram sobre as atividades desenvolvidas em 2017 e projeções futuras.
Representando Laguna, o secretário Garibaldi Monteiro Bastos destacou a paralisação dos médicos do hospital de Caridade Senhor Bom Jesus dos Passos há uma semana, devido a retenção dos honorários médicos. A paralisação conta com a adesão de 100% dos médicos.
Da Regional Extremo Oeste, Antonio Marcos W. Duarte (secretário) e Cláudio Demetro Graciolli (tesoureiro) comentaram que o foco da diretoria tem sido nas questões envolvendo os médicos de São Miguel do Oeste e que em parceria com a assessoria jurídica conquistaram um contrato com menos riscos aos médicos “pejotizados” da unidade de saúde.
O presidente da Regional Itajaí, Mauro César Machado, citou o mutirão de cirurgia de hérnia e vesícula que o município está realizando em conjunto com o hospital Marieta Konder Bornhausen e que alguns médicos abriram mão do “plus” dos honorários para deixar com o hospital.
Os diretores do Médio Vale Roberto Amorim Moreira (presidente), Lothar Stange (secretário) e Alfredo Nagel (tesoureiro) informaram que convidam semestralmente os diretores da região para eventos da diretoria e que o número de participantes aumenta a cada atividade. Também explanaram sobre dificuldades financeiras enfrentadas no hospital Beatriz Ramos e que estão tentando solucionar com o apoio da assessoria jurídica do Sindicato.
Do Centro Oeste, os médicos Gilmar Kruker (presidente), Marcos Antonio M. Farias (secretário) e Auredy Antonio Sella Aguiar (tesoureiro), destacaram que dos 124 médicos da região, 84 são filiados e que a regional tem contato mensal com os profissionais nas reuniões do corpo clínico e Unimed.
Representando a Regional Araranguá, Stefânio Napoli Oliveira (presidente) e Andreia Souto Silva Aguiar (tesoureira), compartilharam que criaram um grupo no Whats App com médicos da região e que ação foi muito positiva. Também relataram a situação de retenção de honorários dos médicos no hospital de Sombrio, que resultou em uma paralisação que dura há mais de um mês.
A secretária de Rio do Sul, Janine Allassia Drebes Melo, informou que com curso de medicina e residência médica na região a diretoria vai buscar se aproximar mais dos jovens.
Um dos pontos destacados pelo presidente de Brusque, Laércio Cadore, foi a repercussão negativa em jornal de grande circulação do município na qual generalizou que os médicos não cumpriam horário no hospital Azambuja e que o Sindicato interveio enviando resposta ao veículo com apoio da assessoria jurídica e de imprensa. Citou também que a diretoria do Sindicato e da Associação Brusquense de Medicina reúnem-se mensalmente com o corpo clínico do hospital.
O secretário de Videira, Agostinho Julio Bernardi, alertou para contratos com a organização social Instituto Saúde Educação e Vida (ISEV), tendo em vista que em Fraiburgo foram registrados diversos problemas.
O presidente da Regional Tubarão, Cléberson José Garcia, citou a superlotação na emergência do hospital Nossa Senhora da Conceição e que o Sindicato se colocou à disposição dos médicos.
O secretário de Xanxerê, Luiz Carlos Schaedler destacou que o grupo de médicos na região é pequeno, mas que o a diretoria segue mobilizada.
Para finalizar a reunião, as assessorias jurídicas, previdenciária, contábil e de comunicação fizeram um breve resumo das atividades realizadas em 2017.
Foto: Afonso Bueno Junior.